
Em entrevista publicada em O Imparcial desta terça-feira (8), o prefeito Edivaldo Holanda Junior falou sobre o aniversário de 408 anos de São Luís e como sua gestão vem transformando a realidade da cidade e, consequentemente, a vida da população.
“Diferente do que ocorreu comigo, o próximo prefeito de São Luís receberá uma cidade equilibrada financeiramente, organizada e com muitas obras realizadas. Não resolvemos tudo. Nenhum gestor vai conseguir esgotar a demanda urbana, mas tiramos São Luís do atraso”, afirmou Edivaldo.
A afirmação de Edivaldo é facilmente confirmada nos bairros da cidade que recebem hoje o maior volume de investimentos em infraestrutura da história com obras de asfaltamento, drenagens, reforma de unidades de saúde, escolas e equipamentos sociais, construção de ecopontos e áreas de lazer, reforma de equipamentos esportivos, como parque e estádio, reconstrução de mercados, entre muitas outras que garantem a ele um índice inédito de popularidade para um prefeito em fim de mandato.
Definitivamente a São Luís que chega aos 408 anos está distante do caos financeiro e administrativo encontrado por Edivaldo em 2013 e acumula avanços que surpreende até mesmo políticos e gestores com mais experiência que se perguntam como um prefeito jovem e até então sem experiência no Executivo conseguiu superar tamanhas dificuldades e garantir um ritmo de desenvolvimento nunca experimentado na história recente da cidade.
Todo este trabalho consolida Edivaldo como o prefeito com maior popularidade nas últimas décadas, por isso, seu apoio é visto pelos analistas políticos como fundamental para garantir a eleição do próximo prefeito. Sobre isto, Edivaldo reitera que seu foco é a gestão e a conclusão das obras em andamento.
Sobre seu sucessor Edivaldo disse que “o melhor nome para administrar São Luís é aquele que dê prosseguimento ao trabalho que estamos fazendo, colocando o desenvolvimento da cidade e o bem-estar da população como prioridade”, mas não citou nomes.
Edivaldo finaliza a entrevista ressaltando que deixará um legado importante em todas as áreas da gestão pública municipal, pois tem resolvido problemas históricos da cidade. “São muitos os avanços de São Luís em minha gestão. Deixaremos um legado de muito trabalho e de um período de grande desenvolvimento na nossa cidade”.

O pré-candidato a prefeito de São Luís, Duarte Júnior (Republicanos), afirmou que conta com o apoio do governador Flávio Dino (PCdoB), para a disputa municipal. Na oportunidade, ele anunciou nesta terça-feira (8), a sua companheira de chapa, a ex-secretária de Agricultura, Fabiana Villar.
E por ela também ter sido do primeiro escalão do governo Flávio Dino, assim como Duarte Júnior foi, o pré-candidato afirmou: “nós temos sim o apoio do Flávio Dino”.
Duarte e Fabiana vão formar a chapa na disputa pela prefeitura e vice-prefeitura de São Luís.

Não se poderia esperar outra coisa do ex-presidente da República, José Sarney que não fosse a coerência.
Ao ser entrevistado no Bom Dia Mirante, na TV Mirante, o ex-presidente revelou que o seu neto José Adriano, deputado estadual é o seu pré-candidato a prefeito de São Luís.
Sarney revelou ainda não ter qualquer responsabilidade na decisão do MDB que decidiu pelo apoio ao pré-candidato do Democratas, Neto Evangelista, conforme anunciou a ex-governadora Roseana Sarney em agosto.
“Eu não tenho nenhuma responsabilidade na escolha do MDB em São Luís, mas entre os pré-candidatos eu sou José Adriano, eu conheço a formação dele. Ele se preparou para esse momento”, disse Sarney.
Por meio de vídeo publicado em suas redes sociais o prefeito Edivaldo Holanda Junior enviou mensagem pelos 408 anos de São Luís, reafirmando que seguirá trabalhando muito até o fim da gestão, contribuindo com o desenvolvimento da capital e transformando a vida das pessoas para melhor.
“São Luís completa 408 anos com grandes transformações. E mesmo com todas as dificuldades em administrar uma cidade em meio à pandemia, não paramos de trabalhar”, diz.
Edivaldo destaca ainda que manteve os investimentos e canteiros de obras por toda a cidade gerando emprego e renda mesmo com a crise gerada pela pandemia e que isso tem permitido comemorar a data com muitas entregas.
“Já inauguramos o Parque do Bom Menino, Praça da Bíblia, Estádio Nhozinho Santos, mercados do Coroadinho e Anil, bairros urbanizados, espaços de lazer no Vinhais, Rio Anil, Centro e Cohab Anil. Até dezembro serão entregues muitas outras”, afirma Edivaldo.
Edivaldo destaca ainda as obras em execução por meio do programa São Luís em Obras que soma a construção de mais de 100 praças, reconstrução 10 mercados, 20 grandes obras de drenagem profunda, asfaltamento, pontes, reforma de casarões e outros.
“Nunca em sua história a cidade recebeu um volume tão expressivo de obras, do centro à zona rural. Vamos seguir até o fim da gestão contribuindo com a história de São Luís e transformando a vida das pessoas para melhor”, garante Edivaldo.

Após anos abandonados, o Estádio Municipal Nhozinho Santos foi reinaugurado neste sábado (5) pelo prefeito Edivaldo Holanda Junior. O Gigante da Vila Passos, como é carinhosamente chamado pelos amantes do esporte em São Luís, passou por reforma estrutural que modernizou toda a arena, que completa 70 anos no próximo mês.
A entrega do estádio foi mais um gol de placa da gestão Edivaldo, que assumiu o desafio de resolver os problemas que fizeram o estádio ficar sob o risco de desabamento e devolveu à cidade uma arena com toda a estrutura necessária para receber jogos estaduais e nacionais seja durante o dia ou à noite.
O Nhozinho Santos agora conta com nova iluminação em LED, novo gramado, novo alambrado, na área dos vestiários foi colocada grama sintética para facilitar o aquecimento dos jogadores. O Gigante da Vila Passos chega aos seus 70 anos totalmente remoçado.
Trata-se de um grande presente pelos 408 anos de São Luís, mas também uma grande homenagem e incentivo ao esporte profissional e amador da capital. Representantes de times e entidades ligadas ao esporte, além de familiares de importantes cronistas esportivos que fizeram história acompanharam a entrega do Nhozinho Santos.
Em uma manhã de homenagens e comemoração, Edivaldo reforçou o legado de sua gestão em São Luís.
Estão abertas, de 1º a 30 de setembro, as inscrições para dois programas de contratação de trainees da Vale: o Global Trainee Program e o Programa Trainee Especialista em Engenharia e Geologia. O objetivo é atrair talentos recém-graduados que desejam ocupar posições de liderança e estejam alinhados com o processo de transformação cultural da empresa, que tem foco na diversidade. São cerca de 30 vagas para trainees globais e mais de 100 vagas de trainees especialistas distribuídas em diversas cidades do país onde a Vale atua. Todo o processo seletivo será online e os trainees começam a trabalhar em maio de 2021. Os candidatos não precisam ter experiência prévia e podem ter se formado em qualquer instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação. Também não há restrição de idade. As inscrições devem ser feitas em www.vale.com/trainee.
O Programa Trainee Especialista em Engenharia e Geologia é direcionado a profissionais formados em engenharia ou geologia entre dezembro de 2017 e dezembro de 2020, que tenham espírito de liderança e desejo de construir uma trajetória focada em posições com demanda por conhecimento técnico aprofundado. O Global Trainee Program, também focado em desenvolvimento de futuros líderes, tem foco em posições de negócios que demandam ampla visão da cadeia e da estratégia. Os candidatos às vagas de trainee global podem ser formados em qualquer curso superior e precisam ter concluído a graduação entre julho de 2018 e dezembro de 2020. Para os dois programas, casos de atraso na graduação em decorrência da pandemia de covid-19 serão estudados.
A gerente global de Atração de Talentos da Vale, Mira Noronha, explica que a Vale está mudando e deseja contar com profissionais dispostos a fazer parte dessa evolução. “Queremos atrair e potencializar talentos que sejam diversos, pois entendemos que eles serão parte essencial no processo de transformação cultural da empresa, que tem foco em diversidade e inclusão. Ao selecionar um grupo plural de trainees por meio dos dois programas, buscamos garantir que nossa futura liderança também será diversa e inclusiva”, explica.
A empresa estabeleceu a meta de dobrar o número de mulheres até 2030 e, alinhada com o compromisso com a equidade de gênero, pretende que 50% das vagas dos dois programas de recém-formados sejam destinadas preferencialmente a mulheres. “Nosso objetivo é gerar ainda mais oportunidades, ampliar e reter a força de trabalho feminina na indústria de mineração, contribuindo com a diversidade no setor”, complementa Mira Noronha.
Programa Trainee Especialista em Engenharia e Geologia
Uma das premissas do Programa Trainee Especialista é proporcionar e expandir o conhecimento técnico dos profissionais nas áreas de mineração e logística. Ao longo do programa, o aprendizado será promovido por meio de um curso de formação específico para cada área de atuação e, ao mesmo tempo, na aplicação prática e experiência na rotina de trabalho. São mais de 100 vagas para profissionais formados em geologia ou engenharias e formatura entre dezembro de 2017 e dezembro de 2020.
O Programa Trainee Especialista terá duração de 12 meses e os candidatos precisam ter nível de inglês intermediário e disponibilidade para mudança ou viagens. Além disso, espera-se dos recém-graduados: alinhamento com os valores e a cultura da Vale; visão sistêmica; interesse em se desenvolver para, no médio ou longo prazo, ocupar posições de liderança que demandem aprofundamento técnico em alguma área específica da cadeia da Vale.
Global Trainee Program
Os trainees globais terão a oportunidade de aprender e expandir habilidades de negócio como gestão de projetos, gestão de mudança e transformação digital. Além disso, serão desafiados em projetos de grande relevância para a Vale globalmente, trabalhando de forma integrada com trainees e equipes de outros países onde a Vale atua e desenvolvendo comportamentos-chave para liderança. Os trainees terão uma visão geral do negócio, proporcionada por meio de job rotations. São cerca de 30 vagas e podem se candidatar pessoas formadas em todos os cursos, inclusive engenharia, entre julho de 2018 e dezembro de 2020.
O Global Trainee Program terá duração de 18 meses e os candidatos precisam ter nível de inglês avançado ou fluente e disponibilidade para mudanças ou viagens. Além disso, espera-se dos recém-graduados: alinhamento com os valores e a cultura da Vale; visão estratégica; ampla visão do negócio; mindset digital; e interesse em se desenvolver para, no médio ou longo prazo, ocupar posições de liderança com foco em negócio.
Processo seletivo
O processo seletivo será todo online e realizado às cegas até a última etapa. Este é um método de seleção no qual informações como gênero, etnia, idade, faculdade, endereço, estado civil, entre outras, são omitidas durante o processo seletivo. O objetivo é evitar que vieses inconscientes influenciem a escolha dos candidatos. A seleção será baseada na avaliação de potencial e capacidade de realização futura.
Benefícios
Além da oportunidade de desenvolvimento e aprendizado, a empresa oferece salário compatível com o de mercado e os seguintes benefícios: participação nos lucros e resultados (PLR); plano de previdência privada; assistência médica e odontológica; vale alimentação; auxílio farmácia; e seguro de vida em grupo.
Mineração por elas
Para mostrar que há espaço para as mulheres na mineração, desde a operação em campo até a liderança, a Vale lançou, em agosto, a websérie “Mineração por Elas”. Até o final do ano serão seis episódios de vídeos de curta duração que mostram como tem sido possível – e muito bem-sucedida – a presença feminina na empresa. Para saber mais, acesse www.vale.com/mineracaoporelas
Serviço – Programas de recém-graduados da Vale
Global Trainee Program e Programa Trainee Especialista em Engenharia e Geologia
Inscrições: 1 a 30 de setembro de 2020
Mais de 130 vagas no Brasil
Inscrições em www.vale.com/trainee

O pré-candidato a prefeito de São Luís pelo Solidariedade, Carlos Madeira, foi diagnosticado com a covid-19. Ele está internado no Hospital São Domingos e de acordo com informações de pessoas próximas, ele está com 25% a 50% de comprometimento dos pulmões em decorrência da doença.
Carlos Madeira deu entrada no Hospital São Domingos na última sexta-feira (4), apresentando febre e mal-estar. No momento, o pré-candidato a prefeito está em um apartamento com uso de cateter de oxigênio e tomando antibióticos e anticoagulantes.
O juiz aposentado fez seu último ato de pré-Campanha no dia 3 de setembro quando apresentou o seu companheiro de chapa, o bombeiro militar Jeremias.
A sua convenção está marcada para o dia 16 de setembro no Bairro de Fátima.

O pré-candidato José Carlos Madeira apresentou nesta quinta-feira o seu companheiro de chapa pelo Solidariedade na disputa para a Prefeitura de São Luís. O nome de Jeremias Freire Costa, ou Capitão Jeremias, foi anunciado em evento com a presença de lideranças políticas e comunitárias no bairro da Vila Embratel.
Capitão Jeremias tem 30 anos, é morador da área Itaqui-Bacanga, militar do Corpo de Bombeiros do Maranhão e membro da igreja Assembleia de Deus. “A história do Capitão Jeremias confunde-se com a minha. É de origem humilde, de um bairro da periferia e tem uma história de superação”, avaliou Madeira.
O ex-juiz federal disse que a chapa do Solidariedade tem o DNA da força que vem dos bairros de São Luís e que consegue juntar num mesmo projeto a experiência e a juventude. “Temos um só propósito, que é trabalhar com responsabilidade para transformar a capital maranhense, dando voz à comunidade, principalmente às pessoas simples”, frisou o Capitão Jeremias.
O presidente do Solidariedade, Simplício Araújo, disse que o nome do Capitão Jeremias na chapa de Madeira representa um grande avanço no processo eleitoral. “Isso mostra que a política precisa evoluir, precisa olhar para dentro das comunidades, para quem realmente conhece os problemas do povo”, argumentou. Segundo Simplício, agora ficou ainda mais fácil para o eleitor comparar os perfis e as propostas de quem deseja chegar à Prefeitura.
O procurador regional Eleitoral no Maranhão, Juraci Guimarães Júnior, apresentou pedido à Sede das Promotorias de São Luís (MA), com distribuição entre as Promotorias com atribuição perante a 2ª, 76ª e 89ª Zonas Eleitorais, para que seja apurada possível prática de propaganda antecipada envolvendo o deputado estadual e pré-candidato a prefeito da capital Neto Evangelista (DEM).
De acordo com o ofício, um site noticia a realização de uma “convenção itinerante” pelo deputado. Na data prevista para o encontro partidário, em 12 de setembro, o candidato percorrerá vários bairros da cidade. A prática pode ser identificada como propaganda eleitoral antecipada.
Segundo o procurador regional Eleitoral, “pela lei eleitoral, a publicidade dos atos de convenção devem ser internos para não configurar propaganda eleitoral antecipada. A informação de que a convenção não se dará em local fixo requer uma apuração prévia do Ministério Público Eleitoral para evitar a ocorrência de ilícito eleitoral”, disse.

“Vou apoiar Elinaldo por acreditar em seus projetos e conhecer sua vontade de fazer mais pela comunidade”, ressaltou o coronel André, que é comandante do 1° Batalhão da Polícia Militar do Maranhão, e desenvolve um reconhecido trabalho na região de atuação do seu comando, que abrange principalmente os bairros da área Itaqui Bacanga.
Elinaldo, que é pré candidato a vereador pelo partido Solidariedade, vem tendo uma grande desenvoltura em sua pré campanha e conseguindo importantes adesões para sua caminhada.
“Nossa pré candidatura é um projeto comunitário e nossa caminhada se baseia em representar de fato as pessoas, e não usar as comunidades com trampolim político”, ressalta Elinaldo.
De origem humilde e com uma reconhecida trajetória empresarial, Elinaldo tem também grande apoio do segmento esportivo e evangélico, o.que fazem dele um nome competitivo para a disputa e com chances reais de ocupar uma cadeira na Câmara Municipal de São Luís.